1、在董事长的授权下全权负责公司的一切事务，带领全体员工努力工作，完成公司所确定的各项目标
2、制定市场拓展计划，带领业务人员进行全面的推广。
3、传达董事会的有关指示、文件、通知、处理好人际关系，协调各部门之间的关系，使公司有一个高效率的工作团队。
4、制定公司各级管理人员和员工的职责，并监督执行。
5、负责公司年度、季度财务预算决算及相关重大财务费用开支计划的审批。
6、指导各部门的培训工作，为公司培养后辈人才，提高整个公司的工作质量和员工素质。
7、以身作则，关心员工，奖罚分明，使公司有高度凝聚力，并要求员工，以高度热情和责任去完成本职工作。
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