近年来，在杭州市人社局的大力支持下，立足恩施所需，尽自身所能，驾起劳务协作“杭恩直通车”，为我州夺取脱贫攻坚全面胜利及经济社会发展做出了重大贡献。
为进一步深化杭恩协作，构建和拉紧杭恩长期协作新纽带关系，3月15日，恩施州人社局党组书记、局长郑开廷一行赴杭州市开展回访交流和考察学习，商讨两地人才飞地共建事宜。
杭恩协作再发力，共谋发展助振兴！两地人社部门按照“合作共赢、共建共享”的思路，发挥杭州市人才资源、资本和恩施州人力资源、市场优势，共创共建人才飞地，打造“恩施人‘杭州家园’”“劳务输出平台”“招才引智平台”“企业孵化平台”。
3月15日上午，调研组一行来到余杭区未来科技城国际人才园，实地参观和考察人才飞地拟选址场地。实地考察结束后，两地人社部门召开了杭恩劳务协作联席会议暨人才飞地建设座谈会，围绕深化劳务协作、两地人才飞地建设等进行了深入座谈交流。
3月16日，恩施州委常委、副州长吴槐庆带领调研组一行来到杭州第一技师学院、轻工技师学院，看望正在学院就读的恩施籍学生，就在杭学子学习、生活情况与同学们亲切交流。看到恩施籍同学们学有所成，调研组鼓励大家珍惜机会努力学习，争取早日成为优秀的工匠，为家乡建设添砖加瓦。当天下午，调研组一行还参观和考察了杭州玖栖科技有限公司。
2017年以来，杭恩两地人社部门全力开展劳务协作，搭建“1+8”劳务工作站和劳务供需信息平台、开设赴杭就业绿色通道、开展就业技能培训，建设扶贫车间、开发公益性岗位、开展“恩施月嫂”、“恩施护工”等劳务品牌培训。已帮助2.2万名贫困劳动力转移到浙江稳定就业，2.17万名贫困劳动力实现就近就业；累计互派挂职干部276名、专技人才1329名，帮助恩施州培训专技人才33005人次、贫困村创业致富带头人6394人次，累计组织劳务协作品牌培训7829人；援建扶贫车间132个，在128家企业建立了“杭州市恩施州东西部扶贫协作劳务输出就业基地”。
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