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什么是RPO?

来源:恩施人才网 时间:2021-07-28 作者:恩施人才网 浏览量:

什么是RPO?


招聘外包服务,简称RPO(Recruitment Process Outsourcing)。是指企业将招聘需求外包给第三方专业公司来完成,由RPO服务供应商提供招聘全面解决方案,即整合所有招聘渠道,从简历收取到简历集中筛选、面试、人才评价等环节,为企业提供一站式招聘服务。


RPO的优势


1.使人力资源部门集中力量关注核心业务;

2.在整个招聘过程中提高招聘效率,降低运营风险;

3.优化招聘流程,迅速高效地找到合适的人;

4.引进更好的招聘方法和技能,以及改进不合理的招聘流程。

5.通过整合渠道资源,短期内帮助企业HR缓解短期招聘压力,减少企业招聘的时间、机6.会成本,长远来看,运用RPO服务为企业节省成本30%。

7.根据企业需求,提供个性化定制解决方案及后续服务,实施管控招聘进度,灵活调整8.服务项目,将招聘风险掌控在可控范围之内。

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