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湖北恩施学院(原湖北民族大学科技学院)招聘公告

来源:恩施人才网 时间:2021-04-02 作者:恩施人才网 浏览量:

湖北恩施学院(原湖北民族大学科技学院)是经湖北省人民政府批准设立,国家教育部审批确认的普通本科高校,是恩施州人民政府精准扶贫定向培养医学生的合作高校。学校始终坚持社会主义办学方向,全面贯彻执行党的教育方针,确立了“扎根恩施,立足湖北,面向西南、服务武陵”的办学定位,学校秉承“正德至善、为学至精”的校训精神,坚持“以父母之心育人,帮助学生成就梦想”的办学理念,面向全国招生,现有在校学生13000余人。设有医学院、经济与管理学院、建筑设计学院、文化与传媒学院、音乐与体育学院、信息工程学院(中软国际大数据学院)、马克思主义学院等7个二级学院,开设19个本科专业,9个专科专业,涵盖医学、经济学、管理学、法学、艺术、文学、理学、工学等8个学科,基本形成了门类齐全、结构合理、优势互补的学科专业体系。为学校发展储备人才,特公开招聘一批优秀人士。具体计划如下:


宣传中心


媒体运营与推广专员1名

【岗位职责】

1.熟悉新媒体的运营与推广工作,根据省区与院校特色,与用户互动,通过流量分发产生裂变;

2.根据各新媒体目众的心理和行为分析,形成清晰的文字新媒体平台用户画像及内容运营需求,撰写新媒体文案,提升各文字新媒体平台的忠诚度、友好度,提高用户粘性,增大流量;

3.通过资源置换等换取流量。

【任职资格】

本科及以上学历,传媒相关专业,年龄35岁以下;

具备两年及以上工作经验,能够管理校园新闻内容分发、流量与用户增长、市场推广。


网站策划与建设专员1名


【岗位职责】

能够设置官网板块设置并对网站日常更新维护。

【任职资格】

本科及以上学历,计算机相关专业,年龄35岁以下;

熟悉网站设计、后台运营,对官网板块设置、日常更新维护,具备两年及以上相关工作经验。



摄影师1名


【岗位职责】

1.校园各类人文与自然景观高质量图片的拍摄与处理,通过图片展示、提升校园视觉品牌形象;

2.对各类图片发布平台的目标受众进行心理和行为层面分析,形成清晰的不同平台图片受众画像及图片拍摄制作需求;

3.落实构建、管理院校图片库。

【任职资格】

1.本科及以上学历,传媒相关专业,年龄35岁以下;

2.具有成熟的作品,具有两年及以上相关工作经验,能够拍摄不同场景、时节的人文、自然景观,提升品牌形象,网站内容支撑。


设计师1名


【岗位职责】

1.对包含学校VI系统、网站UI、环境布置、建筑软装等在内的视觉管理工作进行统筹;

2.完成学校品牌层面的平面设计

3.学校迎新、招生等物料设计工作;

4.对校园文创产品的设计进行总体控制。

【任职资格】

1.本科及以上学历,设计相关专业,年龄35岁以下;

2.能够胜任视觉管理、图片库建设、平面、UI等工作,具有两年及以上工作经验。


校长办公室


文秘岗1名

【岗位职责】

1.协助办公室主任履行部门职责,处理办公室日常工作;

2.负责校长计划、总结、报告、讲话稿、重要工作部署等文件和工作汇报等文字材料的起草;

3.完成领导交办的其他工作。

【任职资格】

1. 本科及以上学历,性别不限,40岁以下,中文及相关专业优先

2.热爱文字工作,具有高校或政府部门文秘工作经验者优先;

2.具有较强的组织协调沟通能力、学习能力,服务意识强,勤奋务实,服从安排。


生师体验主管1名

【岗位职责】

1.负责收集影响生师体验相关问题并督办解决。

2.协助上级执行学校各项规章制度,督办各项政策、重点工作完成情况;

3.负责组织召开校长接待日等活动。

4.负责管理学校学生体验委员会。

5.负责部门负责人安排的其他工作。

【任职资格】

1.本科及以上学历;

2.踏实、认真、细致,良好的沟通能力及承压能力;

3.亲和力强,头脑灵活,处事得体,原则、底线意识强;

4.熟练使用WORD/EXCEL等办公软件;

5.有学生管理工作经验者优先。


发展规划处


研究岗1名



【岗位职责】

1.战略规划:协助部门负责人完成十四五战略规划编制,并进行滚动式调整;

2.战略运营:将战略目标进行分解,形成年度工作要点和行动方案;

3.战略督办:针对战略目标进行关键节点督办,评估战略目标达成情况;

4.业务研究:协助部门负责人进行内外部环境分析、高等教育行业相关政策研究,以及相关专项研究;

5.其他工作:完成部门负责人安排的其他工作。

【任职资格】

1.教育背景:管理学类、教育学类、法学类、文学类硕士研究生;

2.知识:掌握战略管理、战略运营相关知识;

3.技能:具备一定的政策分析能力和跨部门沟通能力;

4.素质:结果导向、团队协作、灵活应变;

5.年龄:30周岁以下。


保卫处


副处长1名


【岗位职责】

1.协助处长主持保卫处工作。组织实施部门工作职责,负责全院师生员工的安全、消防、法制教育,协助做好保卫队员的日常管理、工作安排及思想教育;

2.做好安全保卫工作。指导各部门做好安全防范工作,协同做好全校的财产、保密、安全工作,负责做好学校重大活动、外事活动等的安全保卫工作;

3.负责外联事务。协助处长协调与辖区相关部门的关系,协同治理好校园周边治安环境。

4.负责消防管理工作。协助处长管理好学校消防安全工作,并组织开展消防安全知识培训及消防训练;

5.武装工作。协助处长完成每年的征兵工作及学校国防教育等相关工作。

6.参加日常的岗位执勤工作。

【基本条件】

男性,年龄40岁以下,身体健康、五官端正、身高168cm以上。

【任职资格】

1.大专以上学历;

2.在部队担任班长5年以上,部队担任代理排长、自主择业干部优先;

3.热爱高校保卫工作,熟悉治安、保卫处知识及相关法律法规;

4.具有较强的政治素养和工作责任心,组织管理、人际沟通及应变协调能力强,能很好地处理各类外联事务以及突发事件,协作能力强;

5.无犯罪记录。

【简历投递邮箱】hbmykjxyrsc@126.com(邮件主题及附件以姓名+岗位形式命名)

【联系人】老师(13760837529)

老师(13317268698)

【备注】发布公告之日起,依据报名人数分批次开展面试,招满即止。



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